Non contano più solo la paga e i benefit. Il posto di lavoro può anche alimentare l'ambizione di far crescere le prestazioni commerciali. Le aziende si trovano di fronte a nuove sfide nella creazione di modi per migliorare l'attrazione e il coinvolgimento dei dipendenti pur tenendo bassi i costi immobiliari complessivi.
Siamo qui per supportarti lungo tutto il ciclo di vita del tuo luogo di lavoro, dalla creazione di una visione che rispecchi i tuoi obiettivi aziendali alla realizzazione di un luogo che favorisca migliori processi organizzativi e migliori l' esperienza quotidiana dei dipendenti per aiutarti ad anticipare e a gestire le priorità future.
Il workplace totale può offrire un valore commerciale:
- Sulla base delle priorità aziendali
- In linea con la cultura e i valori
- Con business case reali
- Incorporando le migliori best practice globali di Cushman & Wakefield
Implementiamo programmi di change management e comunicazione, integrando comportamenti che assicurino che le modifiche organizzative diventino business as usual.
Visione e strategia. I nostri team specializzati sviluppano programmi di workplace e change management in linea con gli obiettivi aziendali, in modo da migliorare le prestazioni organizzative e l'esperienza dei dipendenti.
Gestione e realizzazione dei progetti. I nostri professionisti hanno l'esperienza e le competenze necessarie per gestire qualsiasi programma o progetto, a prescindere dalla dimensione o dalla posizione. Il nostro investimento in tecnologie all'avanguardia e sistemi di reportistica in tempo reale, la nostra formazione dei responsabili di progetto e i nostri programmi di retribuzione sono stati pensati in modo da attrarre e trattenere professionisti eccellenti con esperienza tecnica e titoli avanzati in architettura, ingegneria, edilizia e gestione del programma.
Pianificazione e occupazione. Identifichiamo sin dalle prime fasi i cambiamenti comportamentali, spaziali e tecnologici necessari per il successo. Produciamo data analytics a supporto della strategia e delle attività di pianificazione e analizziamo, valutiamo e gestiamo i dati in merito allo spazio allo scopo di offrire soluzioni e progetti che siano ben ponderati per rilocazioni su vasta scala o riorganizzazioni all'interno dei portafogli globali dei nostri clienti.
Flexible Workplace Solutions. I nostri esperti forniscono un’analisi dettagliata degli asset e delle possibili soluzioni per supportare lo sviluppo di tutte le strategie di investimento e di business model, in luoghi di lavoro flessibili, sia per singolo immobile che per interi portafogli.
Experience Management. I nostri experience managers considerano tutti gli elementi che caratterizzano la vita del dipendente come l'ambiente, le persone, gli strumenti e i processi necessari a realizzare gli obiettivi attesi. Abbiamo anche sviluppato uno strumento per conoscere meglio l'esperienza dei dipendenti, Experience per SF, un'indagine che aiuta i nostri clienti a misurare e a comprendere l'esperienza sul posto di lavoro allo scopo di sviluppare un piano d'azione per il miglioramento e un piano per gli investimenti.
Smart Buildings.
Le soluzioni per gli smart building si concentrano sugli utilizzatori e sull'efficienza operativa dell'edificio per identificare i fattori principali che offrono dati e informazioni utili al business e che permettono ai facilities executives di anticipare e affrontare le esigenze in continua evoluzione degli utilizzatori.
