CONTACT US
Share: Share on Facebook Share on Twitter Share on LinkedIn I recommend visiting cushmanwakefield.com to read:%0A%0A {0} %0A%0A {1}
Workplace Hero large Workplace Hero small

Waarde van het kantoor 2.0

Sophie Schuller • 26/10/2021
Of je nu een millennial of een babyboomer bent; gevestigd in Londen of Litouwen, de pandemie heeft waarschijnlijk enige emotionele of psychologische impact gehad.

Velen zijn nog steeds aan het bijkomen van de stressvolle ervaring van het gevoel gescheiden te zijn van dierbaren en het normale dagelijkse leven, anderen evalueren hun relatie met werk opnieuw. Nu kantoren weer openen en we weer naar werk reizen, moeten we ons afvragen of onze organisaties en kantoren er klaar voor zijn om een nieuwe transitie mogelijk te maken.

Werkplekken en 'work place management' zijn van invloed op het welzijn en de productiviteit van werknemers en kunnen deze beïnvloeden. We begrijpen grotendeels de helende eigenschappen van de natuurlijke omgeving, de rol van frisse lucht en natuurlijk daglicht op de gezondheid. De werkplek moet nu ook een stap verder gaan om in alle behoeftes te voorzien, een veilige omgeving te zijn en ervaren te worden als een prettige plek.

Werkplekken kunnen veiligheid, 'nurturing and wellbeing' bevorderen door mensen keuze en flexibiliteit te bieden en een cultuur van respect, geborgenheid en blijdschap te bevorderen. Verscheidene hospitality services, zoals gezonde cateringopties, kunnen werknemers ondersteunen bij een gezond dieet, wat de stemming en het energieniveau gedurende de dag kan stabiliseren. Daarnaast, en erg belangrijk, is medelevend leiderschap dat werknemers de psychologische veiligheid biedt om hun ervaringen en de impact die de pandemie heeft gehad op hun vermogen om te werken te delen, van cruciaal belang. Door ervoor te zorgen dat werknemers hun emoties erkennen, kunnen organisaties beter begrijpen welke soorten services en interventies nodig zijn om het personeelsbestand te stabiliseren en nieuwe energie te geven na nog meer veranderingen.

Voor velen is een terugkeer naar kantoor gedeeltelijk of niet mogelijk. Organisaties moeten ervoor zorgen dat elk beleid voor de toekomst van het werk niet alleen tegemoetkomt aan de behoeften van de mensen op de werkplek, maar ook de ervaring van de werknemers thuis beïnvloedt.

Hoe goed een 'future of work'-plan ook is ontworpen, het creëren van de juiste balans tussen koesteren en stimuleren is waarschijnlijk complex en voor elke medewerker anders. De omstandigheden veranderen continue en het aannemen van een flexibele en aanpasbare benadering om te vinden wat werkt, is de sleutel om ervoor te zorgen dat de daaropvolgende transitie zo ondersteunend mogelijk is.

Lees meer over dit onderwerp in onze whitepaper 'Waarde van het kantoor 2.0'. 

Lees meer - Value of the Office

office spotlight card
Insights • Workplace

Leegstand kantoren op historisch laag niveau

Kantorenmarkt stabiel ondanks dalende leegstand en onzeker 2022.
Jos Hesselink • 04/07/2022
Turnkey office
Insights • Workplace

Waarde van het kantoor 2.0

Of je nu een millennial of een babyboomer bent; gevestigd in Londen of Litouwen, de pandemie heeft waarschijnlijk enige emotionele of psychologische impact gehad.
Sophie Schuller • 26/10/2021
Uncertainty Stymies Office Space Demand as Regional Net Absorption
Insights • Workplace

Ingebruikname kantoren stijgt voor tweede kwartaal op rij

Kantorenleegstand blijft onveranderd laag op 8,2%.
Jos Hesselink • 01/07/2021
Value of the workplace card
Insights • Workplace

Niet pandemie, maar demografie bepaalt toekomst van kantoor

De wereldwijde pandemie heeft het inzicht in de mogelijkheden van werken op afstand enorm versneld. 
06/10/2020
Kantoren leegstand 2020
Gedragsverandering kantoor
Insights • Workplace

Voor gedragsverandering op kantoor is meer nodig dan alleen de juiste bestickering

Internationaal adviseur Cushman & Wakefield maakt vandaag de eerste resultaten bekend van analyses van het gebruik van de testopstelling van 6 Feet Office
14/09/2020
Utrecht stationsgebied
Insights • Workplace

Infographic: Utrecht tweede zakencentrum van Nederland na Zuidas

De vraag naar kantoren in Nederland richt zich steeds nadrukkelijker op kwalitatief hoogwaardige kantoorruimte op zeer goed bereikbare locaties in grote steden.
Jos Hesselink • 01/07/2020
Social distancing 6 feet
Insights • Workplace

Download de Veilig-terug-naar-de-werkplek Gids

Wereldwijde kennis gebundeld voor een veilige, kostenefficiënte en gezonde terugkeer naar kantoor.
18/05/2020
Empty modern office
Insights • Economy

Ingebruikname vastgoed daalt met een derde, investeringsvolume halveert

De impact van de COVID-19-uitbraak op de vastgoedmarkt in het eerste kwartaal van dit jaar is evident zo blijkt uit de nieuwste cijfers.
Frank van der Sluys • 01/04/2020

VINDT U NIET WAT U ZOEKT?

Neem contact op met een van onze deskundigen.
With your permission we and our partners would like to use cookies in order to access and record information and process personal data, such as unique identifiers and standard information sent by a device to ensure our website performs as expected, to develop and improve our products, and for advertising and insight purposes.

Alternatively click on More Options and select your preferences before providing or refusing consent. Some processing of your personal data may not require your consent, but you have a right to object to such processing.

You can change your preferences at any time by returning to this site or clicking on Privacy & Cookies.
MORE OPTIONS
AGREE AND CLOSE
These cookies ensure that our website performs as expected,for example website traffic load is balanced across our servers to prevent our website from crashing during particularly high usage.
These cookies allow our website to remember choices you make (such as your user name, language or the region you are in) and provide enhanced features. These cookies do not gather any information about you that could be used for advertising or remember where you have been on the internet.
These cookies allow us to work with our marketing partners to understand which ads or links you have clicked on before arriving on our website or to help us make our advertising more relevant to you.
Agree All
Reject All
SAVE SETTINGS